劳动仲裁要多长时间费用多少钱

1.劳动仲裁案件，仲裁委受理申请后，通常45日内审结，案情复杂可延长15日。
2.申请劳动仲裁无需缴费，劳动争议仲裁不收费，仲裁委经费由财政保障。
3.若对仲裁结果不满，自收到裁决书15日内可向法院起诉。法院受理劳动案件，一般每件收10元受理费；简易程序、调解或撤诉结案，收费减半。
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结论：
劳动仲裁案件仲裁委通常45日内审结，复杂案件可延长15日；申请劳动仲裁不收费；对仲裁结果不服，15日内可起诉，法院受理一般收10元受理费，简易程序等收费减半。
法律解析：
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁委受理申请后，应在45日内作出仲裁裁决，如案情复杂，经批准可延长15日，这是为了确保劳动争议能在合理时间内解决。同时，劳动争议仲裁不收费，其经费由财政保障，减轻了劳动者维权成本。若当事人对仲裁结果不满意，可在收到裁决书15日内向法院起诉。法院受理劳动争议案件，一般收取10元受理费，若适用简易程序、调解或撤诉结案，费用减半。这些规定既保障了劳动者维权渠道的畅通，又对司法资源的使用进行了合理规范。如果您在劳动仲裁或诉讼方面遇到任何问题，欢迎向专业法律人士咨询，获取准确的法律建议和帮助。
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劳动仲裁案件仲裁委通常在受理申请之日起45日内审结，复杂情况可延长15日。申请劳动仲裁无需收费，劳动争议仲裁不收费且仲裁委员会经费由财政保障。若对仲裁结果不满，当事人在收到裁决书15日内可向法院起诉，法院受理劳动争议案件一般每件收10元受理费，适用简易程序或调解、撤诉结案的收费减半。

解决措施与建议：
1.劳动者遭遇劳动纠纷可积极通过劳动仲裁维权，了解仲裁时间规定，避免错过权益主张时机。
2.申请仲裁时准备好相关证据材料，提升仲裁效率。
3.若对仲裁结果不服需起诉，要注意15日的起诉期限，同时了解不同审理程序的收费情况做好费用准备。
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法律分析：
（1）劳动仲裁案件有明确的审结时间规定，仲裁委自受理仲裁申请之日起，通常要在45日内审结，若案情复杂则可延长15日，这保障了劳动争议能在相对合理的时间内得到处理。
（2）申请劳动仲裁是免费的，劳动争议仲裁不收费，其经费由财政保障，降低了劳动者维权的经济门槛。
（3）当事人若对仲裁结果不满，可在收到仲裁裁决书之日起15日内向法院起诉。法院受理劳动争议案件，一般每件收10元受理费，适用简易程序、调解或撤诉结案的收费减半。

提醒：
要注意仲裁和起诉的时间节点，错过时间可能影响维权。不同案情的处理方式有别，建议咨询以进一步分析。
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（一）了解仲裁审理时间
劳动仲裁委受理申请后，通常45日内审结，若案情复杂可延长15日。要留意时间节点，若超期未审结可适当询问进展。

（二）知晓仲裁免费
申请劳动仲裁无需缴费，仲裁委员会经费由财政保障，减轻申请人经济负担。

（三）处理对仲裁结果的不满
若对仲裁结果不服，自收到裁决书15日内可向法院起诉。法院受理案件一般每件收10元受理费，简易程序、调解或撤诉结案收费减半。

法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十三条规定，劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。