工厂搬迁，签的赔偿协议赔偿金少于应赔的钱，且收到赔偿金可以返悔吗

一般情况下，签了赔偿协议并收到赔偿金，返悔较难。因为协议是双方自愿达成，有法律效力。但如果能证明签协议时存在欺诈、胁迫、重大误解等情形，可向法院请求撤销协议。解决方案是收集相关证据，比如录音、聊天记录等能证明存在上述情形的材料，然后去法院起诉，由法院来判定协议是否可撤销。
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赔偿金少于应赔金额，可协商或诉讼解决。依据《劳动合同法》，赔偿金应按规定标准支付，不足额支付可能损害劳动者权益，造成经济损失或法律纠纷。
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可协商或诉讼。具体操作：1. 协商时，明确赔偿金差额，提出合理要求，保留书面证据；2. 诉讼时，准备劳动合同、赔偿协议等证据，向法院提起诉讼，要求按《劳动合同法》规定支付足额赔偿金。
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处理方式有协商和诉讼两种。建议先与工厂协商，要求按标准支付赔偿金；协商不成时，再考虑通过法律途径维权，提起诉讼要求补足赔偿金。
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